Hexagonal somos personas
El modelo hexagonal asocia un rol a cada vector
para representar las habilidades más importantes que se necesitan para innovar, tanto a nivel individual como a nivel de equipo.
Este portfolio nos permite evaluar, desarrollar y complementar las habilidades que necesitáis en vuestra organización.
Soft skills
Como Hexagonal es una gran red nos agrupamos en función de los roles en los que más destacamos cada uno, y usamos este esquema para diseñar cada nuevo proyecto que emprendemos.
Nuestro equipo
Interdisciplinar, comprometido con el cambio, sin fronteras y en cuatro idiomas.
Raúl Oliván
Filósofo/conector
Director Hexagonal. Pensamiento sistémico. Fundador del LAAAB y Zaragoza Activa.
Mariana Cancela
Activadora/conectora
Lda. Historia del Arte, experta en laboratorios y facilitación de la participación.
Lucas Ramos
Diseñador/activador
Diseñador de servicios, experto en gamificación.
Fernando Andrés
Activador/digital
Biólogo, experto en innovación pública.
Jorge Calvo
Filósofo/activador
Politólogo, experto en análisis y políticas públicas.
Ana Borobio
Activador/comunicadora
Economista, experta en innovación cultural y control de proyectos.
Sara Anes
Diseñadora/conectora
Arquitecta, experta en innovación transdisciplinar.
Raúl Olmedo
Conector/activador
Abogado, experto en fundaciones, fondos europeos e innovación social.
Red Hexagonal
Un ecosistema de empresas y organizaciones aliadas, colaboradores e investigadores que, junto a nuestro equipo, nos permite asumir cualquier tipo de reto.
